af
Bild 1
Arbetsförmedlingen – nytt från 2008:
•AMS och Länsarbetsnämnden upphörsom egna myndigheter och somorganisatorisk nivå.
•Ersätts av den nationella myndighetenArbetsförmedlingen.
af
Bild 2
Arbetsförmedlingen – nytt från 2008:
Totalt 68 arbetsmarknadsområden
af
Bild 3
Arbetsförmedlingen – nytt från 2008:
Göteborgsregionen omfattar två arbetsmarknadsområden;
•Arbetsmarknadsområde Göteborg
(Kommunerna Göteborg och Öckerö)
Chef för arbetsmarknadsområdet: Per Olsson
•Arbetsmarknadsområde Mölndal
(Kommunerna Kungsbacka, Mölndal, Härryda, Lerum,Partille, Alingsås, Ale, Lilla Edet, Kungälv, Stenungsund,Tjörn och Orust)
 Chef för arbetsmarknadsområdet: Michael Leufkens
af
Bild 4
Arbetsförmedlingen – nytt från 2008:
•En organisering som tydligt utgår från arbetsmarknadensfunktionssätt och kundbehov
•Effektivisering av administrativa stödfunktioner till förmånför ”kärnverksamheten”
•Tydliga prioriteringar från uppdragsgivaren om vad somskall göras
•Bättre förutsättningar för dialog i syfte att förenkla ochförbättra service och inflytande för våra båda kundgrupperkring hur Arbetsförmedlingen skall bli en bättresamarbetspartner
af
Bild 5
Arbetsförmedlingen – nytt från 2008:
Uppdraget 2008:
Två prioriterade områden:
-Tidig matchning
-Extra stöd, bl.a. genom intensiv matchning, för demsom står långt från arbetsmarknaden, främst genomjobb- och utvecklingsgarantin samt i Jobbgarantin förungdomar.
af
Bild 6
Arbetsförmedlingen – nytt från 2008:
•Arbetsmarknadsråd
- rådgivande organ för strategiska diskussioner omarbetsmarknadsfrågor i GR-området med företrädare förintressenter och parterna på arbetsmarknaden
•Branschråd
-Samarbetsorgan för att hantera kompetens- ocharbetskraftsförsörjningsfrågor i GR-området.
-Forum för att hantera effektiviserings- och förbättringsarbeteinom området vuxenutbildning, såväl kommunal somarbetsmarknadsutbildning i Arbetsförmedlingens regi.
-Forum för påverkan inför upphandling av strategiskarbetsmarknadsutbildning (nationellt och lokalt).
-Forum för att planera och genomföra kompetenshöjandeinsatser för arbetsförmedlare och studievägledare i GR-områdetvad avser kunskap om yrken & branscher.
-Forum för att praktiskt kunna resonera om hur servicen påArbetsförmedlingen kan förbättras till gagn för arbetsgivare ocharbetssökande i GR-området.